法國2022年總統候選人馬克龍曾經在競選期間提出，他的目標是在2027年任期結束前將失業率降至具象征意義門檻的5%以下。以目前情勢，他還能實現這一目標嗎？
“到 2027 年，將失業率降至 5%”，這是馬克龍在2022年總統競選期間做出的重要承諾之一。當時，在第二輪選舉中擊敗瑪麗娜·勒龐贏得連任之前，這位國家元首設定了：要把失業率降至具象征意義的5%以下的目標；這也是符合充分就業的定義。 而馬克龍的前經濟部長布魯諾·勒梅爾曾經在2024年3月對此達標表示懷疑，宣稱“我們無法實現這一目標”。但如今情況如何呢？到了2027年實現充分就業的目標還能實現嗎？ 根據法國國家統計局（INSEE）5月16日發佈的最新統計數據，2025年第一季度法國勞動力失業率達到7.4%，與上一季度（+0.1%）基本持平。 這意味著有240萬人正在尋找工作。 國家統計局INSEE勞動力市場總結與展望部門負責人伊夫·若諾 (Yves Jauneau)解釋道：“經過連續幾年的下降，法國的失業率自2023年以來基本趨於穩定。上一次失業率高峰是在2015年年中，當時失業率超過了10%。” 預測結果均屬悲觀 儘管在馬克龍總統的第一個五年任期內，失業率大幅下降，但到2027年實現這個充分就業的目標似乎已遙不可及。伊夫·若諾說：“根據我們最新的預測，該預測綜合考慮了經濟增長預測、就業政策的影響以及就業創造等多種因素，預計未來幾個月失業率將略有上升，到2026年第一季度將達到7.5%。”她還說： “一年後達到5%的差距似乎非常大。” 鑒於2025年尤為嚴峻的就業形勢，馬克龍總統的使命更具挑戰性。例如，高管招聘已陷入停滯：根據高管就業協會（APEC）2月份發佈的一項研究，由於經濟環境的不確定性，計畫在2025年招聘高管的公司比例將大幅下降。 把各種不同規模的公司計算在內，只有9%公司計畫在未來三個月內招聘一名或多名高管人員，比去年同期下降了整整一個百分點。 政府關注的另一個熱點問題是《就業保障計畫（PSE）》的數量。根據法國中央公共行政部門的《研究、調查和統計局(Dares)》的統計數據，2024年PSE的數量比上一年增長了27%。 僅在2024年第三季度，勞工部就記錄了不少於141個進行裁員程式案例。法國勞動總工會（CGT）秘書長索菲·比奈（Sophie Binet）表示，不幸的是，預計2025年情況將繼續惡化。 這名勞動總工會（CGT）秘書長上個月在BFM24小時新聞電視臺受訪時，根據其成員的回饋評估指出，“有354個裁員計畫正在進行中，這意味著將有22萬個工作崗位直接或間接受到影響。”
來源：法廣
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